男性様｜気団・生活2chまとめブログ

>>47
鬱陶しいバイトだと思われるだけだから止めといたほうがいい
何もしてなくても時給が支払われてるのに職員の手を煩わせたら本末転倒
自分はそれの雇う側だけど空気のように静かに座っててくれとしか思えない

>>48
社内ニートにするのに雇うとか意味わからない
雇うなよ

>「今は頼めることがありません」と言われるだけで腹立つ

頼めることがある際に働くという役割なのでは？

>>48
何もやることがないのはなんだかなぁ…

>>55
きみは>>47なのか？
バイト公務員はそういう役割だから仕方ない
椅子におとなしく座っているか、読書や資格試験のテキストを広げていても文句言わないよ
呼ばれたらすぐに来てくれれば

>>47
予備労働力があるほうが、組織は堅牢で、中核で代わりの利きにくい仕事をしてる人の能率が格段に上がる。
何割かヒマなヤツが居るというのが、組織体としては正常で健全なんだよ。

昔は、派閥戦争で負けた窓際オジサンとか、24・25歳くらいで結婚退職する高卒短大卒のお茶くみコピー取りOLとか
いよいよ本格的に忙しくなったときにしか仕事らしい仕事が無かった人常在していたものだが、平成一桁後半くらい以降
日本の民間企業からそういうのが居なくなって常に全員が忙しく働きまわってる状態にななってきた。

それと同じくらいの時期から停滞と国際競争力の低下加賀目立つようになり、ますます、“無駄な人員”を減らすという
悪循環に陥って今に至る、と。

役所は良くも悪くも時代の流れが遅いから、古き良き余裕のある組織機構で、手持ち無沙汰な臨時職員を入れて
替えの効かない人の仕事がよく捗るようにして有るんだろう。
コピー焼いてくれ、郵便出してきてくれ、別のフロアの誰々さんに書類渡してきてくれ、電話かかってきたら先ずとってくれ、
いうたら雑務を、中核の働きをしている人が自分でやらんでいいように、いつもそばで控えているのが、仕事なんよ。

>>47
俺も公務員でうちの職場にもそういうサポーターいるけど
何かを頼むのにもそれなりに準備が要るから仕方ないね
頼むことを自分の仕事に組み入れて意図的に仕事作ってる人だけが頼むから、頼む人が固定化してるね
仕事ない時は本でも読んでていいよ、暇なのがわからないとなおのこと誰も頼まないからね